Nel corso della IV e stimolante edizione della Borsa Mediterranea della Formazione e del Lavoro, il 21 ottobre 2023 Santoro Creative Hub ha ottenuto un riconoscimento di prestigio, grande motivo d’orgoglio per l’azienda: il Premio Capitale Umano.
Promosso dal Centro Studi Super Sud e organizzato dalla società Gruppo Stratego, il premio è stato concepito con l’obiettivo di valorizzare il capitale sociale, culturale ed economico del territorio ed è volto a rispondere alle esigenze delle istituzioni, dei giovani, delle imprese e delle persone in cerca di opportunità di lavoro e ricollocazione professionale.
La partnership tra il Centro Studi Super Sud, promotore della Borsa Mediterranea della Formazione e del Lavoro e Confindustria Campania ha portato alla creazione del suddetto premio, il quale intende riconoscere le aziende che si sono distinte per la valorizzazione del proprio capitale umano tramite le proprie attività di formazione e assunzioni mirate.
Cosa significa realmente questo autorevole riconoscimento per un’azienda come Santoro Creative Hub e come è stato ottenuto?
Indice
Cos’è il Premio Capitale Umano?
Il Premio Capitale Umano è un attestato che certifica le aziende che si sono distinte nell’implementazione di buone pratiche, nella gestione e nello sviluppo delle risorse umane.
Si fa riferimento a tutte quelle best practice che spaziano dalla formazione all’innovazione, dall’inclusione al welfare e alla sostenibilità.
In altre parole, il premio testimonia e sottolinea l’impegno delle aziende a investire nelle proprie risorse umane, considerandole il motore principale di crescita e competitività.
Con la sua dedizione costante all’eccellenza e all’innovazione, Santoro Creative Hub ha dimostrato di essere all’altezza del riconoscimento, tanto da meritarne la vittoria. Le attività di formazione svolte all’interno dell’azienda hanno consentito ai collaboratori di crescere e migliorare costantemente le proprie competenze.
A loro volta, tutte queste attività hanno portato a un’innovazione continua nel bacino di servizi offerti da Santoro Creative Hub, mantenendo l’azienda al passo con le ultime tendenze del settore di competenza.
Altro punto a favore dell’azienda è la sua capacità di sviluppare una sana politica di inclusione, promuovendo un ambiente di lavoro diversificato e inclusivo in cui ogni collaboratore si sente valorizzato e rispettato.
Tale inclusività ha contribuito a migliorare la moralità dei collaboratori e ha, senz’altro, incoraggiato una maggiore creatività e collaborazione all’interno del gruppo.
La vittoria e il Comitato di Valutazione
Il serio impegno della disamina e della premiazione è stato assegnato ad un Comitato di Valutazione accuratamente selezionato.
Il Comitato, infatti, è composto da esperti scelti da Confindustria Campania e Centro Studi Super Sud il cui compito è stato quello di esaminare attentamente i questionari (presentati dalle aziende candidate al premio) e decretare le aziende vincitrici.
L’accurato processo di valutazione assicura che il premio sia veramente meritato e che rifletta gli sforzi significativi compiuti dalle imprese per sviluppare e valorizzare il proprio capitale umano.
Conclusioni
Il Premio Capitale Umano conferito a Santoro Creative Hub è un riconoscimento di grande importanza poiché sottolinea l’impegno costante dell’azienda, la quale tende costantemente all’eccellenza, all’innovazione, all’inclusione e alla sostenibilità.
Santoro Creative Hub continua a dimostrare che il capitale umano è la risorsa più preziosa per qualsiasi organizzazione mentre il prestigioso premio è un incoraggiamento a perseguire ulteriori traguardi nell’ottica di uno sviluppo sostenibile nel futuro.
In un mondo in cui il capitale umano diventa sempre più centrale per il successo aziendale, l’esempio che si concretizza in Santoro Creative Hub dovrebbe ispirare altre aziende a investire nelle persone e a creare ambienti di lavoro stimolanti e inclusivi.
Il Premio non è solo un riconoscimento ma anche una testimonianza dell’importanza del progresso sostenibile, del benessere dei collaboratori e della crescita costante dell’azienda.
